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火狐体育官网:为高量量开展供给人力资本支持
发表时间:2020-04-27  |  点击率:
   我国经济火狐体育怎么样;已由高速增长阶段转向高量量开展阶段。鞭&火狐体育平台#31574;高量量开展是当前和此后一个期间确定开展思绪、造定经济政策、施行宏不雅调控的底子要求。实现高量量开展,立异是第一动力,人才是第一资本。当前,人力本钱对经济增长的奉献率逐步进步,对一个国度提拔国际合作力越来越重要。跟着我国呈现劳动年龄生齿持续削减、就业弹性大幅加强等趋向性变革,人力资本开展面对新的挑战。若何回应新形势新要求,提拔人力本钱,用好人才那个第一资本,为高量量开展供给重要支持,是我们需要深切思虑的问题。  所谓高量量开展,是可以更好满足人民日益增长的美妙糊口需要的开展,是表现新开展理念的开展,是立异成为第一动力、协调成&#火狐体育登录入口20026;内生特点、绿色成为遍及形态、开放成为必由之路、共享成为底子目标的开展,也是消费要素投入少、资本设置装备摆设效率高、资本情况成本低、经济社会效益好的开展。要看到,千秋基业,人才为本。人才是鞭策开展的第一资本,是党和人民事业兴隆兴旺的贵重财产。人力本钱固结着劳动者的常识、经历、技能和安康等进而缔造价值,是经济高量量开展的重要根底。实现高量量开展,必需对峙量量第一、效率优先,以人才为首要资本,以立异为次要动力,通过供应侧构造性变革,发掘人力本钱潜能,不竭提拔人力本钱对经济开展的奉献率,加强我国经济立异力和合作力。  总的来看,我国人力资本开展形势优良,但对标高量量开展要求,仍有一些矛盾和问题需要处理。好比,我国人力资本丰硕,劳动年龄生齿总量连结在9亿人摆布的规模,劳动力市场供求根本平衡,就业形势稳中有进,但仍然存在就业构造性矛盾,仍需下鼎力气处理就业不服衡、不充实的问题;我国人力本钱程度不竭进步,高技强人才步队进一步强大,但劳动者受教育水平相对还不高,人力本钱投入产出效率还不尽如人意;我国人力资本办事业新形式、新业态不竭涌现,人力资本市场日臻成熟,但国际化人才开发迟缓,高条理立异型人才十分欠缺;等等。  瞻望“十四五”期间,我国人力资本开展可能呈现的趋向是:生齿老龄化加快,劳动年龄生齿持续削减,但年新增劳动力仍可维持在1400万摆布,对照同期GDP增速预测,人力资本供需根本平衡;我国劳动年龄生齿均匀受教育年限估计进步到11年以上,劳动者安康程度和文明水平都有新的提拔,可以为经济高量量开展供给更有力的支持;数字手艺全面影响人力资本市场,劳动岗位和劳动者本质需求发作变化,但不会产生凸起的“就业毁坏”效应,同时会催生出很多新的工做岗位,就业弹性大幅加强,用工体例和雇佣关系呈多样化;第三财产就业比例将持续上升,对稳就业产生积极做用;等等。  那些现状和趋向表白,转向高量量开展阶段对人力资本的数量、量量、构造和散布都提出了新要求。我们必需回应那些新要求,通过施行好就业优先政策、加大人力本钱投入、提拔人力本钱量量、更好聚集国际人才等办法,鼎力提拔人才的量与量,为经济高量量开展供给人力资本支持。  第一,对峙以人民为中心,贯彻落实就业优先政策。就业是最大的民生。鞭策高量量开展,离不开高量量就业的支持和保障。要准确阐发、科学研判就业形势,对峙施行好就业优先政策,留心就业摆在愈加凸起位置。在那一过程中,既要抓好重点群体就业,对高校结业生、复转军人、农人工等就业停止重点帮扶,还要深切推进职业技能提拔动作,进步劳动者本质,使供需更婚配、就业构造更优化;既要通过大规模减税降费、营造优良营商情况等办法,加大稳企稳岗力度,让企业“轻拆上阵”加强吸纳就业才能,还要完美政策律例,改善劳动者劳动情况和待遇,促使劳动者整体收入与经济增速同步进步,让劳动者共享开展盈利。  第二,加大人力本钱投入,进步劳动消费率。在“常识经济”时代,人力本钱对经济高量量开展起着重要做用,因而,要持续连结人力本钱投入力度,为高量量开展培育和输入新动能。好比,施行“科教兴国”战略,进步教育量量;对峙人力本钱投入从儿童早期教育起头,勤奋把根底教育、职业教育和末身教育贯串劳动者整个生命周期,保障人力本钱不竭增值;鞭策政府、教育机构、企业等彼此跟尾、慎密协作,进步人力本钱产出比;重视劳动者技能、出格是高阶认知技能和社会行为技能培育,进步劳动消费率。  第三,以深化变革为动力,激发人才立异活力。要深化人力资本供应侧构造性变革,削减无效和低端供应,增加有效和高端供应;要强化人力资本需求研判,造定专项开展规划,落实就业和技能培训,逐渐改变低端劳动力过剩、高技强人才求过于供的场面;要积极应对数字经济给人力资本市场带来的新问题,通过加强人力资本市场造度变革,健全人力资本市场机造;要深化户籍造度变革,拆除障碍人才自在活动的“玻璃门”,实现人力资本按市场需要无障碍活动;要健全人才培育、评价和鼓励机造,突破人才立异开展的“天花板”,充实激发人才立异创业缔造活力。  第四,秉承开放包涵理念,更好聚集国际化人才。高本质国际化人才是我国经济高量量开展的重要鞭策力量。要秉承开放包涵理念育才、聚才,培育我国高量量开展需要的国际化人才步队。一方面,要立异高档教育培育国际化人才的形式,加强国际间交换协作,培育综合、开放型人才;另一方面,还要实行愈加积极、愈加开放、愈加有效的人才引进政策,聚全国英才而用之,进步中国自主立异才能和国际合作力。出格是要完美相关政策,施行高条理立异人才搀扶、鼓励方案,吸引留学人才回国开展;吸引“一带一路”沿线国度懂手艺、会办理、熟悉东道国语言和文化的国际化人才办事于“一带一路”建立,助力经济高量量开展。  □ 中国社会科学院习近平新时代中国特色社会主义思惟研究中心  (执笔:王博雅)
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